La casa en orden: cumplimiento en materia de competencia
| Autor | Nicole Rizik Deñó |
| Cargo | Socia de la firma Umbra Strategy Consulting |
| Páginas | 76-80 |
76 |GACETA JUDICIAL Α∇Ο 24, Ν∨Μ. 395, ΑΓΟΣΤΟ 2020
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COMPETENCIA
Nicole Rizik Deñó
Socia de la fi rma Umbra Strategy Consulting.
nrizik@umbradr.com
Recién comenzado el año 2017, las reglas del juego cam-
biaron en materia comercial con la entrada en vigor de
la Ley 42-08, por lo que la práctica y cultura de negocios
ameritan un giro radical. Para una norma cuyo contenido
se conocía desde hace más de una década, la cultura de compe-
tencia ha sufrido muy pocos cambios en la práctica. Ya sea por la
ausencia de procesos resueltos por las autoridades, falta de guía
sobre cómo aplicar la ley o multas inefectivas, todavía no vemos
en la idiosincrasia comercial una cultura de cumplimiento enfo-
cada en las normas de competencia.
Como abogada especialista en derecho de la competencia y
proveedora de servicios de diseño de planes de cumplimiento,
puedo decir que una de las mayores trabas que he encontrado a
la hora de ofrecer estos servicios ha sido la falta de conocimiento
sobre el tema y el hecho de que se suele subestimar (a mi enten-
der) la capacidad de Pro Competencia para investigar y sancionar.
En pocas palabras, una excusa común para no optar por un plan
de cumplimiento es que “sale más cara la sal que el chivo”, hacien-
do énfasis en que las multas pueden llegar a ser menos significa-
tivas que el plan. No obstante, como podrán ver a continuación,
la falta de mecanismos efectivos de cumplimiento en materia de
competencia tiene consecuencias mucho más significativas que las
posibles multas que puedan enfrentar los agentes económicos que
fueren encontrados responsables de prácticas anticompetitivas.
Me imagino que en empresas cuya cultura tienda a enfocarse en
un manejo comercial no tan competitivo los riesgos son asumidos
tomando en cuenta las consecuencias. Sin embargo, cuando las
violaciones que perjudican la economía y reputación de la empre-
sa son realizadas por falta de conocimiento de un empleado o una
división de trabajo, cuando las malas decisiones no forman parte
de la ideología o los valores de la entidad, es mucho más doloroso
pagar por errores individuales que pudieron haber sido evitados.
Es por esto que en los siguientes párrafos me dedicaré a deta-
llar de manera práctica y concisa los aspectos más importantes
de un plan de cumplimiento en materia de competencia, comen-
zando por su definición, importancia cómo se construye, cuál ha
sido la forma en la que las autoridades locales han abordado el
tema y los retos que presenta en la práctica.
¿QUÉ ES UN PLAN DE CUMPLIMIENTO EN MATERIA DE
COMPETENCIA?
Para poder adentrarnos en los planes enfocados en el área de
competencia, su alcance, diseño y ejecución, necesitamos abor-
dar primero qué es un plan de cumplimiento. En los lineamien-
tos generales para planes de cumplimiento en materia de polí-
tica de competencia emitidos por el Consejo Directivo de Pro
Competencia se definen los planes de cumplimiento como “un
programa elaborado por los agentes económicos con el objeti-
vo de informar e instruir a los miembros de la empresa o grupos
de empresas (directivos y empleados) sobre las conductas anti-
RESUMEN:
Los planes de cumplimiento en materia de competencia se hacen cada vez más necesarios en un mundo globalizado. En este artículo
conoceremos qué implica tener la casa en orden, cuáles son los beneficios de implementar un plan de cumplimiento y cuáles son los mayores
retos que presenta, en la práctica, llevarlos del papel a la ejecución.
PALABRAS CLAVES:
Plan, cumplimiento, globalización, derecho de la competencia, República Dominicana.
LA CASA EN ORDEN:
CUMPLIMIENTO EN MATERIA
DE COMPETENCIA
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