Decreto Nº 685-20. Decreto que Crea el Fondo de Asistencia Social “navidad para los Trabajadores”, Habilitado para el Mes de Diciembre del Año en Curso, el Cual Tendrá como Objeto el Pago de la Proporción del Salario de Navidad para los Trabajadores Suspendidos e Inscritos en la Modalidad Fase I.

• Número de Decreto: 685-20
• Fecha de publicación: 01 Diciembre 2020
• Número de registro: 3397499
• Fecha de disposición: 30 Noviembre 2020
• Emisor: CONGRESO NACIONAL (CN).
• Número de Gaceta: 10998

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Dec. No. 685-20 que crea el Fondo de Asistencia Social “Navidad para los

Trabajadores”, habilitado para el mes de diciembre del año en curso, el cual tendrá

como objeto el pago de la proporción del salario de navidad para los trabajadores

suspendidos e inscritos en la modalidad FASE I. G. O. No. 10998 del 1 de diciembre de

2020.

LUIS ABINADER

Presidente de la República Dominicana

NÚMERO: 685-20

CONSIDERANDO PRIMERO: Que el artículo 62 de la Constitución de la República,

proclamada el 13 de junio de 2015, establece que el trabajo es un derecho, un deber y una

función social que se ejerce con la protección y asistencia del Estado, al cual le corresponde

fomentar el empleo digno y remunerado.

CONSIDERANDO SEGUNDO: Que el Principio I del Código de Trabajo de la República

Dominicana establece que el trabajo es una función social que se ejerce con la protección y

asistencia del Estado, el cual debe velar porque las normas del derecho de trabajo se sujeten

a sus fines esenciales, que son el bienestar humano y la justicia social.

CONSIDERANDO TERCERO: Que el artículo 219 del Código de Trabajo de la República

Dominicana establece lo siguiente: "El empleador está obligado a pagar al trabajador en el

mes de diciembre, el salario de Navidad, consistente en la duodécima parte del salario

ordinario devengado por el trabajador en el año calendario, sin perjuicio de los usos y

prácticas de la empresa, lo pactado en el convenio colectivo o el derecho del empleador de

otorgar por concepto de éste una suma mayor''.

CONSIDERANDO CUARTO: Que el artículo 220 del Código de Trabajo de la República

Dominicana establece lo siguiente: "El pago del salario de Navidad se hará a más tardar el

día veinte del mes de diciembre, aunque el contrato de trabajo se hubiere resuelto con

anterioridad y sin tener en cuenta la causa de la resolución. El trabajador que no haya

prestado servicios durante todo el año tiene derecho al salario de Navidad en proporción al

tiempo trabajado durante el año".

CONSIDERANDO QUINTO: Que la pandemia de la COVID-19 sigue siendo una realidad

que afecta a toda la humanidad, contribuyendo a la desaceleración de la actividad económica

y social, no siendo la República Dominicana ajena a esta situación.

CONSIDERANDO SEXTO: Que la emergencia sanitaria y económica creada por la

pandemia de la COVID-19 sigue estando latente, por lo que resulta necesaria la ayuda del

Estado dominicano a sus ciudadanos a través de los planes y programas correspondientes de

asistencia social.