Resolución Nº 153-2020 del Ministerio de Administración Pública, 2020
| Número de resolución | 153-2020 |
| Fecha de publicación | 05 Octubre 2020 |
| Tipo de documento | Resolución |
GOBIERNO
DE
LA
REPUBLICA DOMINICANA
ADMINISTRACION PUBLICA
"Ano
de la
Consolidaci6n
de la Seguridad
Alimentaria"
"Avanzamos
para
Ti"
EL
MINISTRO
DE
ADMINISTRACION PUBLICA
En
el uso de
las
atribuciones conferidas en
la
Ley
Nur
n
.
4
1-
08
de fecha
16
de enero de
2008
de
Func
i
on
Publ
i
ca,
dicta
la
siguiente:
Resoluci6n
Numero:
153-2020, que
otorga
el estatus de
carrera administrativa
general a
un (a)
servidora
(a)
incorporado
(a)
por
concurso.
CONSIDERANDO:
Que el proceso de reforma y
rnodernizacion
de los entes y organos del
Estado
,
pa
r
a
ser sostenible y
coherente
,
tiene que
partir
de un adecuado
s
i
stema de
adrn
l
n
i
strac
i
on
de los
r
ecursos humanos, el cual esta contenido en
la
Ley
Num
,
41-08
de Funcion Publica, del
16
de enero de
2008.
CONSIDERANDO:
Que de conformidad con
la
citada Ley y
su
Reglamento de Aplicacion
Nurn
.
251-
15
de Reclutamiento y Seleccion de Personal en
la
Adrn
i
n
i
stracion
Publica
,
la
obtencion del estatus de
Carrera
Administrat
i
va
se
completa con
la
aprobac
i
on
de
l
per
i
odo de prueba del
serv
i
dor
.
CONSIDERANDO:
Que
el
perfodo de prueba
es
una etapa importante durante
la
cual los servidores
qu
e
han superado
el
proceso selectivo pueden mostrar
l
a
s
competencias tecnicas y conductuales que
Ie
pe
r
mitan
desernpefiarse
con efrciencia y efrcacia.
CONSIDERANDO:
Que
la
designacion de los cargos de los
servidores
,
inclu
i
dos en esta
Resolucion
,
se
corresponde con
las
nomenclaturas de
sus
cargos
.
CONSIDERANDO:
Que en cumplimiento de
su
r
o
l
institucional
el
M
i
niste
ri
o de
Adrn
i
nistrac
i
on
Publ
i
ca
(MAP)
,
debe garantizar
la
transparencia y
legalid
a
d
de
las
i
ncorporac
i
ones de los servidores que
i
ngresen
a
Carre
r
a
Administrativa General y Especiales
a
traves de concurso de
li
bre
competic
i
on.
CONSIDERANDO:
Que el Ministerio de
Adrn
i
n
i
strac
i
on
Publica (MAP), como organa
rector
del
empleo publico
,
debera propiciar y
garant
i
zar el mas alto nivel de
efectividad
,
cali dad y
efrc
i
encia del
procedimiento de incorporacion de servidores
publ
i
cos
a
la
Carrera Administrativa General y
Especiales.
CONSIDERANDO:
Que
el
nombre del (Ia) servidor
(
a)
,
incluido
(a)
en esta
Resoluc
i
on, corresponde
a
quien previamente
ha
aprobado el proceso legal de
i
nco
r
poraclon
a
la
Carrera Administrativa
por
Concurso de Libre Cornpeticion, en
virtud
de
las
d
i
spos
i
ciones contenidas en
la
Ley
Nurn
,
41-08
de
_
_.
E\J
ncion Publica y
el
Reglamento
Nurn
,
251-15
de
Rec
l
utamiento y Seleccion de Personal en
l
a
,
"":
'~
'
~
~
~
-
stracion
Publica
,
el
Reglamento Nurn.
527-09
de Estructura Organica, Cargos
y
Politica
Salarial
;
/.,0."
el
cu
lr
~
);
1a
side validado
por
el Ministerio de
Administrac
i
on Publica (MAP)
y,
en
consecuencia
,
cumple
(~~
'
"
.
s
~
~alidades legales que
les
hacen acreed
o
r
es
(
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de
recib
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.
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11
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MAP
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GOB
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